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加中寰球客戶H先生（IT項目經理）申請BC省雇主擔保TECH通道，省提名于2019年6月3日獲批，用時1個多月！有關詳情如下：
【客戶背景】
H先生，35歲，本科計算機科學專業，12年IT項目經理業工作經驗，雅思6/6.5/7/7，2個子女。
【移民目的】
子女教育、商業發展、優厚福利。
【申請方案】
H先生是山東人，在IT行業工作了12年，最近7年在北京一家外企工作，語言基礎好。繁忙的工作讓H先生鮮有時間陪伴兩個子女，教育子女是責任都落到了H先生妻子P女士的身上。移民的想法來源于P女士，由于他們夫妻都不是北京戶口，將來兩個孩子面臨回山東老家讀高中、考大學的問題。加之看到H先生為了家庭付出如此艱辛的工作，沒有正常陪伴孩子的時間，長此以往父親教育的缺失，會給兩個子女成長帶來非常不利的影響。P女士前期多方打聽移民的方式與利弊，不斷的和H先生溝通進展。P女士對比多家移民公司后，對加中寰球給出的移民方案非常認同。 H先生因其英語基礎好，其IT項目經理的工作崗位也屬于BC省TECH通道的29個緊缺崗位，每周都在篩選邀請，同時兼顧P女士對于子女教育以及生活環境的訴求， 我們首推了EEBC雇主擔保項目的TECH通道。簽約后H先生經過一個月的準備， 雅思考出了CLB7的優秀成績。
聯邦EE打分：
EEBC EOI打分：
【匹配雇主】大溫地區一家地產公司，成立6年，員工10余人。
【案例分析】
優勢：H先生學歷、工作經驗都具備申請雇主擔保的優勢。由于外資公司工作，語言基礎好，會考出理想的雅思分數。
加中寰球BC省分公司的優勢：有豐富的雇主資源。我們很快為H先生匹配了大溫地區的一家IT公司，年薪9.26萬加幣；
BC省Tech通道29個崗位之一，兩周一次邀請，近兩個月邀請分85分，遠低于H先生127分。
劣勢：H先生暫時無雅思成績。但H先生的語言基礎好，可以考出規避風險。 機會：H先生每月4次邀請幾率，127分遠高于最近的邀請分85分。入池后最慢1周內一定獲邀。
H先生的崗位完全匹配，行業完全匹配，合格的雇主，年薪高，均為后續的省提名成功做了保障。
風險：H先生綜合實力強，我們嚴格把控雇主，H先生通過了面試，獲得實際工作。加上我司辦理BC 雇主擔保的成功經驗，此案無風險。
【申請過程】
2019-01-03，簽約并開始準備資料及備考雅思；
2019-03-01，獲得雇主Offer；
2019-03-14，入池EOI；
2019-03-19，Tech通道收到遞交申請邀請函；
2019-04-16，遞交省提名申請；
2019-06-03，收到省提名信。
【獲批文件】
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